муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение "Детский сад № 23 "Колобок" города Сафоново Смоленской области

Программа "Земский учитель"  Министерством образования и науки Смоленской области объявлен дополнительный конкурсный отбор по программе «Земский учитель» в 2025 году. Ключевой целью программы является решение проблемы дефицита учителей в сельских школах путем предоставления им единовременной компенсационной выплаты в размере 1 млн. рублей. Данная мера поддержки будет оказываться педагогам, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие посёлки, либо посёлки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек. В ходе дополнительного конкурсного отбора для участия в программе «Земский учитель» в 2025 году планируется привлечь учителей в следующие общеобразовательные организации Смоленской области: учитель математики в МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 8» г. Сафоново Смоленской области; учитель математики в МБОУ «Средняя школа № 10» г. Рославля Смоленской области; учитель математики в МБОУ Стабенская средняя школа Смоленского района Смоленской области. Срок подачи документов до 20 июня 2025 года. Получить необходимую информацию о вакансиях в образовательных организациях-участниках программы и подать заявку на участие в Конкурсном отборе претендент может на портале «Земский учитель». Адрес портала: zemteacher.apkpro.ru, а также: в электронном виде – на адрес электронной почты Регионального оператора: zemuchitel67@mail.ru с пометкой «Конкурсный отбор – Земский учитель»; нарочно на бумажном носителе – Региональному оператору по адресу: 214004, Смоленская область, г. Смоленск, ул. Октябрьской революции, д. 20а. Претендент может подать документы только на одну вакантную должность, включенную в перечень вакантных должностей. К участию в мероприятии не допускаются: претенденты, в заявлениях которых место планируемого переезда будет соответствовать муниципальному образованию, в котором претендент проживает и (или) работает в настоящее время, или место его планируемого переезда находится на расстоянии менее 30 километров от места его настоящего проживания и (или) работы; претенденты, которые проживают и (или) работают в период проведения конкурсного отбора в населенных пунктах с населением более 100 тысяч человек и место планируемого переезда находится на расстоянии менее 20 километров от места их настоящего проживания и (или) работы; претенденты, которые осуществляли педагогическую деятельность в общеобразовательной организации по предмету из перечня конкурсного отбора и были освобождены от занимаемой должности во время реализации мероприятия в текущем календарном году. Условиями предоставления единовременной компенсационной выплаты учителю являются: возраст учителя до 55 лет включительно на дату подачи документов; наличие среднего профессионального или высшего образования, соответствующего преподаваемому предмету и отвечающего квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональном стандарте; трудоустройство в государственную или муниципальную общеобразовательную организацию на вакантную должность учителя, включенную в перечень вакантных должностей, с объемом учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю за ставку заработной платы; принятие учителем обязательства отработать в течение пяти лет по основному месту работы при условии учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю за ставку заработной платы; принятие учителем обязательства исполнять трудовые обязанности в течение пяти лет со дня заключения трудового договора по должности в соответствии с трудовым договором при условии его продления на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных статьями 255, 256 и 257 Трудового кодекса Российской Федерации); в случае неисполнения обязательства, предусмотренного подпунктом «д» настоящего пункта, возвратить в бюджет Смоленской области в полном объеме единовременную компенсационную выплату при расторжении трудового договора (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктом 1, 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации). Контактные данные организации, занимающейся вопросами приемки и обработки документов участников Конкурса: Государственное автономное учреждение дополнительного профессионального образования «Смоленский областной институт развития образования» Адрес: 214000, г. Смоленск, ул. Октябрьской революции, д. 20а Сайт: www.dpo-smolensk.ru Контактные лица: 1 Ярославцева Наталья Ивановна Начальник ресурсно-правового центра +7 (4812) 38-94-43 zemuchitel67@mail.ru 2 Попов Руслан Александрович Директор департамента правового и кадрового обеспечения +7 (4812) 20-50-52 Popov_RA@admin-smolensk.ru 3 Судейкина Кристина Валерьевна Внештатный сотрудник правового и кадрового обеспечения +7 (4812) 38-43-69 Sudeykina_KV@admin-smolensk.ru

Никогда не держите окна открытыми, если дома ребёнок! Вам кажется, что Вы рядом, но секунда, на которую Вы отвлечетесь, может стать последней в жизни Вашего ребёнка! Никогда не используйте москитные сетки — дети опираются на них и выпадают вместе с ними наружу! Никогда не оставляйте ребёнка без присмотра! Установите на окна блокираторы, чтобы ребёнок не мог самостоятельно открыть окно! Если вы что-то показываете ребёнку из окна — всегда крепко фиксируйте его, будьте готовы к резким движениям малыша, держите ладони сухими, не держите ребёнка за одежду. Вы можете обратиться в специальные фирмы, занимающиеся их монтажом и выбрать наиболее подходящие вашему типу окон. Если у вас нет возможности прямо сейчас установить фиксирующее и страховое оборудование, вы легко можете просто открутить отверткой болты, крепящие рукоятки и убрать их повыше, используя по мере необходимости и сразу вынимая после использования.